Gérant majoritaire de SARL : protégez vos revenus en cas d'arrêt de travail
Votre entreprise repose directement sur votre capacité à piloter l'activité, prendre les décisions, gérer les clients, les équipes et la trésorerie. Un arrêt prolongé peut fragiliser vos revenus, vos charges professionnelles et la continuité de votre société.
Avez-vous mesuré l'écart entre ce que verse réellement votre régime obligatoire et ce dont vous avez besoin pour maintenir votre niveau de vie ?
Les 3 risques de votre régime obligatoire
Ce que votre régime SSI ne couvre pas ou couvre insuffisamment (et qui peut vous fragiliser).
Du premier au dernier jour de votre arrêt, les charges de l'entreprise continuent : salaires, loyers, fournisseurs, crédits professionnels, assurances, véhicules, outils de production, cotisations sociales. Le régime obligatoire ne prévoit aucune prise en charge de vos frais professionnels.
Le régime SSI comporte un délai de carence avant le versement des premières indemnités journalières. Pendant cette période, vous devez assumer seul votre train de vie et les charges fixes de la société. Sans anticipation, cette période peut mettre votre trésorerie en tension.
Les indemnités journalières SSI sont calculées sur vos revenus cotisés et plafonnées. Plus votre rémunération de gérant est élevée, plus l'écart entre ce que vous percevez habituellement et ce que verse le régime obligatoire peut être important.
Calculez votre manque à gagner en 30 secondes
Étape 2 sur 5- Métier
- Revenus
- Charges
- Situation
- Résultats
Gérants majoritaires de SARL
Quels revenus souhaitez-vous préserver ?
Mesurez précisément votre niveau de couverture
Chaque situation de gérant majoritaire est unique : taille de la société, nombre de salariés, rémunération, dividendes, charges et situation familiale influencent directement votre exposition au risque.
Ce que j'analyse pour vous
- Vos droits réels au titre du régime SSI (arrêt, invalidité, décès)
- L'écart entre votre rémunération habituelle et vos indemnités potentielles
- Le poids des charges de la société pendant un arrêt
- Les solutions de prévoyance adaptées à votre profil et votre budget
Ce que vous obtenez
- Un diagnostic clair de votre situation actuelle
- Le chiffrage précis de votre manque à gagner en cas d'arrêt
- Une recommandation sur mesure, sans engagement
- Un interlocuteur unique, spécialiste des dirigeants TNS
Gratuit et sans engagement • Réponse sous 24h ouvrées
Note importante : Les garanties et barèmes SSI sont spécifiques et dépendent de vos revenus cotisés, de votre ancienneté et de votre situation personnelle. Les IJ SSI sont calculées sur la rémunération déclarée du gérant, pas sur le chiffre d'affaires de la société. Seul un bilan individualisé permet d'obtenir des chiffres précis et fiables.
Ce résultat vous préoccupe ?
Obtenez votre bilan complet gratuit.
Décryptage : ce qu'il faut savoir sur le régime SSI
Une lecture claire de votre régime, sans jargon inutile — pour comprendre vos vulnérabilités avant qu'il ne soit trop tard.
Gérant majoritaire TNS : un statut social à comprendre
En tant que gérant majoritaire de SARL, vous relevez du régime SSI (Sécurité Sociale des Indépendants, désormais intégré au régime général) en tant que travailleur non salarié. Votre protection sociale dépend de votre rémunération déclarée et de votre situation personnelle. Le niveau de couverture en cas d'arrêt de travail, d'invalidité ou de décès doit être analysé précisément pour éviter les mauvaises surprises.
Le vrai risque n'est pas seulement l'arrêt de travail. C'est l'écart entre votre rémunération habituelle, les charges de fonctionnement de la société — salaires, loyers, fournisseurs, crédits, cotisations — et ce que votre régime obligatoire prend réellement en charge.
Votre société dépend de vos décisions, de votre pilotage et de votre présence. Une absence prolongée ne suspend pas les échéances de l'entreprise. Analysons vos droits acquis pour sécuriser la continuité de votre activité.
La logique de votre couverture en cas d'arrêt
Carence
Délai avant indemnisation
Arrêt court
IJ SSI plafonnées
Arrêt prolongé
Couverture à analyser
Invalidité / Décès
Prestations SSI
La fiscalité des indemnités
Les indemnités versées par votre régime sont généralement considérées comme des revenus de remplacement, soumises à la CSG/CRDS et à l'impôt sur le revenu. Le montant "net en poche" peut être significativement inférieur au montant brut.
Rémunération vs dividendes : un enjeu clé
En tant que gérant majoritaire, votre stratégie de rémunération (salaire de gérance vs dividendes) influence directement vos droits SSI. Les IJ sont calculées sur la rémunération soumise à cotisations, pas sur les dividendes. Un arbitrage trop favorable aux dividendes peut réduire votre couverture en cas d'arrêt. C'est pourquoi un bilan individualisé est indispensable.
Questions fréquentes
Ce que je fais concrètement pour vous
Je décrypte vos droits SSI et vos vulnérabilités réelles
Je mesure votre manque réel (rémunération + charges de la société)
Je construis une stratégie "ni trop, ni trop peu"
Gratuit et sans engagement
05 19 08 08 09 • Brive-la-Gaillarde / Bordeaux / À distance